Organizational Commitment and Leadership in Higher Education Institutions

El estudio propuesto tiene como objetivo determinar la relación que existe entre el liderazgo de los decanos de instituciones de educación superior y el compromiso organizacional docente en Colombia. Un estudio cuantitativo se llevará a cabo para determinar la relación que existe entre el tipo de li...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Bohórquez, Nohora
Formato: Artículo (Article)
Lenguaje:Español (Spanish)
Publicado: Bogotá : Universidad Sergio Arboleda , 2014 2014
Materias:
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/11232/644
Descripción
Sumario:El estudio propuesto tiene como objetivo determinar la relación que existe entre el liderazgo de los decanos de instituciones de educación superior y el compromiso organizacional docente en Colombia. Un estudio cuantitativo se llevará a cabo para determinar la relación que existe entre el tipo de liderazgo de los decanos y el compromiso organizacional. El cuestionario de liderazgo desarrollado por Bass (MLQ) en 1985 y el cuestionario de compromiso organizacional (OCQ) desarrollado por Meyer y Allen en 1999 se utilizarán para determinar la relación entre las variables. El estudio incluirá docentes de tiempo completo y cátedra de las Universidades Sergio Arboleda, CESA y Nacional de Colombia