Aplicabilidad del Principio de Igualdad en la Sanción Disciplinaria de Perdida de Investidura de los Miembros de las Corporaciones Publicas en Colombia
La presente investigación tiene como fin primordial realizar un análisis de la importancia de la figura jurídica de perdida de investidura en el sistema normativo colombiano, la cual es aplicable a los miembros de las corporaciones publicas en Colombia ( Congresistas, Diputados y Concejales), preten...
| Autores Principales: | , , |
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| Formato: | Tesis de maestría (Master Thesis) |
| Lenguaje: | Español (Spanish) |
| Publicado: |
2018
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| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/10901/11475 |
| Sumario: | La presente investigación tiene como fin primordial realizar un análisis de la importancia de la figura jurídica de perdida de investidura en el sistema normativo colombiano, la cual es aplicable a los miembros de las corporaciones publicas en Colombia ( Congresistas, Diputados y Concejales), pretendiendo limitar el ejercicio de las funciones en aras de propender por la prevalencia de los siguientes principios y valores: moralidad, imparcialidad, transparencia, dignidad y ética entre otros, siendo estos de vital importancia en el andamiaje del Estado Social de Derecho.
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