Organizaciones resilientes, invariancia y cambio en el sistema

Resiliencia es anticipación y adaptación a tendencias profundas y de largo plazo que pueden interferir con la capacidad de producir los resultados esperados, la propuesta de Hamel y Valikangas es cero trauma en la organización, lo que implica la habilidad para reinventar dinámicamente los modelos de...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Díaz Prada, Miguel Antonio
Otros Autores: Guevara Chacón, Luz Mery
Formato: Tesis de maestría (Master Thesis)
Lenguaje:Español (Spanish)
Publicado: Universidad Militar Nueva Granada 2013
Materias:
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/10654/9371