Hernández Montero, M. C., & Rojas Gutiérrez, C. C. (2018). El salario emocional y su aporte para mejorar la productividad y el compromiso de los colaboradores con su organización. Universidad Militar Nueva Granada.
Citación estilo ChicagoHernández Montero, María Cenet, and Cristhian Camilo Rojas Gutiérrez. El Salario Emocional Y Su Aporte Para Mejorar La Productividad Y El Compromiso De Los Colaboradores Con Su Organización. Universidad Militar Nueva Granada, 2018.
Cita MLAHernández Montero, María Cenet, and Cristhian Camilo Rojas Gutiérrez. El Salario Emocional Y Su Aporte Para Mejorar La Productividad Y El Compromiso De Los Colaboradores Con Su Organización. Universidad Militar Nueva Granada, 2018.
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