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Planes de sucesión como herramienta de continuidad efectiva en grupos de trabajo en empresas familiares

17 páginas.

Detalles Bibliográficos
Autor Principal:	Alarcon Villalba, Oscar Giovanny
Otros Autores:	Rojas Gutierrez, Cristhian Camilo
Formato:	Otro (Other)
Lenguaje:	Español (Spanish) Español (Spanish)
Publicado:	Universidad Militar Nueva Granada 2018
Materias:	Empresas familiares Sucesion Planes de sucesion Personal Idoneo Relevo Generacional EMPRESAS FAMILIARES DERECHO SUCESORIO PLANIFICACION ESTRATEGICA Family business Succession Succession plans Ideal Staff Generational relief
Acceso en línea:	http://hdl.handle.net/10654/17003

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