La capacitación dentro del proceso de profesionalizacion de los guardas de seguridad en el sector residencial
Los modelos educativos de las escuelas de formación en seguridad no condicen con la practica operativa del área residencial, por lo que se plantea la necesidad de establecer un departamento de capacitación liderado por talento humano al interior de las empresas de seguridad, con un plan de capacitac...
Autor Principal: | |
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Otros Autores: | |
Formato: | Trabajo de grado (Bachelor Thesis) |
Lenguaje: | Español (Spanish) |
Publicado: |
Universidad Militar Nueva Granada
2016
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Materias: | |
Acceso en línea: | http://hdl.handle.net/10654/14367 |
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ir-10654-143672019-12-30T19:10:35Z La capacitación dentro del proceso de profesionalizacion de los guardas de seguridad en el sector residencial Capacitating the watchman process on a residential enviroment. Calderon Marín, Reyever Olmedo Clavijo . L., Francisco A. Capacitacion calidad Conocimientos competencias POLICIA PRIVADA CAPACITACION DE EMPLEADOS INDUCCION DE PERSONAL Capacitation Quality Knowledge Skills Los modelos educativos de las escuelas de formación en seguridad no condicen con la practica operativa del área residencial, por lo que se plantea la necesidad de establecer un departamento de capacitación liderado por talento humano al interior de las empresas de seguridad, con un plan de capacitación que potencialice y desarrolle habilidades en los guardas de seguridad y generar mayor competitividad para el progreso laboral ,teniendo en cuenta los continuos cambios y nuevos procesos. The education skills of a security college are not logical with the operative practice on the common context of security, that is why is necesary to stablish a capacitation departament at the head of " Talento Humano" on the securities enterprises with a Schedule who improves the skills of watchmans and actually a better job progress by taking to account the new changes. 2016-12-13T16:44:19Z 2019-12-30T19:10:35Z 2016-12-13T16:44:19Z 2019-12-30T19:10:35Z 2016-05-19 info:eu-repo/semantics/bachelorThesis Trabajo de grado http://hdl.handle.net/10654/14367 spa info:eu-repo/semantics/openAccess pdf application/pdf Calle 100 Universidad Militar Nueva Granada Facultad de Relaciones Internacionales, Estrategia y Seguridad Especialización en Administración de Seguridad AÑORGA MORALES, J. El enfoque sistémico en el mejoramiento de los recursos humanos. La Habana: Ed. Pueblo y Educación, 2001. Barquero Corrales, Alfredo. Administración de recursos humanos (II parte). EUNED, 2005. (Administración de Recursos Humanos 11ª edición pg.170). RESOLUCIÖN 4973 del 27 de julio de 2011 Modificaci¾n Estructura Curricular CIRCULAR 011 del 13 de junio de 2011.pdf seguridad residencial normas CIRCULAR EXTERNA No. 105 de 2014 - Inspecciones corporales, registros personales y requisas por parte del personal de vigilancia privada. LEY 675 DE 2001 (agosto 3) Diario Oficial No. 44.509, de 4 de agosto de 2001 Manual de Doctrina 2010 |
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Los modelos educativos de las escuelas de formación en seguridad no condicen con la practica operativa del área residencial, por lo que se plantea la necesidad de establecer un departamento de capacitación liderado por talento humano al interior de las empresas de seguridad, con un plan de capacitación que potencialice y desarrolle habilidades en los guardas de seguridad y generar mayor competitividad para el progreso laboral ,teniendo en cuenta los continuos cambios y nuevos procesos. |
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