Cultura y clima: Fundamentos para el cambio en la organización
En la revisión de planteamientos realizada por académicos y autores, la mayoría coincide en señalar que la cultura organizacional se explicita en comportamientos compartidos que resultan de mitos, ritos, historias, valores, creencias y otros, de acuerdo con la definición que sociólogos y antropólog...
| Autor Principal: | |
|---|---|
| Formato: | Desconocido (Unknown) |
| Lenguaje: | Español (Spanish) |
| Publicado: |
Alfaomega Colombiana
2018
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://repository.urosario.edu.co/handle/10336/30054 |